Técnicas de Entrevistas y Análisis para Seleccionar Talento Excepcional

Este curso proporciona herramientas y metodologías avanzadas para llevar a cabo entrevistas efectivas y evaluaciones precisas de candidatos, asegurando la selección del talento más adecuado para la organización. A través de técnicas estructuradas y análisis de respuestas, los participantes aprenderán a optimizar el proceso de contratación y a mejorar la experiencia del candidato.

Dirigido a

Profesionales y responsables de contratación que buscan mejorar la calidad y objetividad de sus procesos de selección.

Lo que aprenderás

• Cómo diseñar entrevistas efectivas basadas en competencias clave.

• Métodos para evaluar tanto habilidades técnicas como habilidades blandas de los candidatos.

• Técnicas avanzadas de entrevista como entrevistas situacionales y por incidentes críticos.

• Herramientas para analizar respuestas y tomar decisiones objetivas en la selección de personal.

• Estrategias para mejorar la experiencia del candidato, fortaleciendo la marca empleadora.

Información adicional

• Modalidad: Online asincrónico (a tu propio ritmo).
• Duración total: 10 horas.
• Evaluación final: 10 preguntas de opción múltiple para obtener el diploma.
• Diploma oficial: Disponible en la sección de certificados de tu perfil.