Desarrolla la capacidad de observarse con criterio estratégico, identificar patrones de decisión y reconocer brechas entre intención, comportamiento y resultados en el ejercicio del liderazgo.

Autoliderazgo como ancla frente a la incertidumbre, integrando gestión emocional, disciplina interna y regulación cognitiva para sostener decisiones consistentes bajo presión.

Cómo administrar la atención, las prioridades y la energía personal para evitar el agotamiento gerencial y sostener un desempeño ejecutivo claro y sostenible.

Liderazgo como juicio bajo ambigüedad, abordando propósito, valores en tensión e integridad ejecutiva como criterios para decidir cuando no existen respuestas correctas.